Как быть, если отказывают в приёме на работу по беременности?


Главная » Вопрос пользователя: Anjela

Anjela

#
2016-10-08 18:44:56

Как быть, если отказывают в приёме на работу по беременности?

Беременным женщинам которым нужно трудоустроиться, очень часто отказывают в приёме на работу. Как защитить свои права?


Поделись вопросом с друзьями:
Просмотров: 43       0  
ответить 1  
 0

Анастасия

#
8 Августа 2016 в 10:03
- Лучший ответ

Увы, но работодатель имеет полное право не принимать на работу беременную женщину, а вот увольнять беременную женщину он точно не имеет никакого права. Устраиваться лучше всего в первые месяцы беременности, чтобы живота ещё не было видно, так же обязательно о беременности молчать, пока, как говорится живот на лоб не полезет-вот тогда уже и можно сказать, что собираетесь в декрет, таким образом работодатель уже ничего не сделает-ни уволит, и не заставит уволиться, а когда работодатель видит женщину на седьмом месяце беременности, то конечно кому она нужна, так как из неё работник всего на месяц и снова искать потом сотрудника, а работодателю это совершенно точно не выгодно и не интересно, думаю надо просто обманным путём устраиваться и потом говорить через некоторое время после испытательного срока в особенности, что скоро декретный отпуск намечается. Если сказать в испытательный срок, то могут попытаться уволить, или создать такие условия, что сотрудница сама сбежит с такой компании и такой нервотрёпки.



Ваш ответ на вопрос:

войти на сайт

Ответить анонимно (мин. кол-вол символов 150)
* Ссылки использовать запрещено
: