15 49.0138 8.38624 1 0 4000 1 https://rocca.ru 300

Приходилось писать объяснительные на работе?

Меня пару несколько раз заставляли писать объяснительные на работе. Никак не могу понять, зачем их писать, если всё равно сначала приходится объясняться устно? Ведь и так уже всё сказано.

Прочтите  Что такое вытынанки?
Поделиться:
Категория:Другое
ПРЕДЫДУЩАЯ ЗАПИСЬ
Вы пользуетесь зонтом?
СЛЕДУЮЩАЯ ЗАПИСЬ
Человека какого возраста можно назвать долгожителем?

2 комментария

  • 24.08.2016 at 10:40
    Анастасия

    Да, было помню дело, но как-то я не помню даже по какому поводу-нас двоих заставили писать объяснительные, но я написала в очень шуточной форме, так как ну моей вины совершенно не было. Я на работу не опаздывала, не прогуливала, просто что-то помню не так сделала и главный бухгалтер заставила писать объяснительные и всё. Собирала она их к себе в папку, для чего это делается, я так и не поняла, так наверное, чтобы потом премии лишить, ведь это самое главное, как бы кого подловить и меньше заплатить, на государственных предприятиях это совершенно точно не редкость. Очень много было объяснительных от других работников, но они прикладывались к приказам о лишении премии, а меня тогда премии не лишили. Да и главный бухгалтер вскоре уволилась и папку с объяснительными оставила, а женщина исполняющая обязанности главного бухгалтера их просто выкинула, потому как они ей вообще не нужны были и считала это бредом заставлять писать объяснительные своих сотрудников, поэтому уж как не предприятии повелось.

    ОТВЕТИТЬ
  • 03.04.2016 at 18:29
    tatyana-shuman

    Думаю, что требование к Вам руководителя написать объяснительную, это часто чисто психологический, устрашающий ход. Своего рода своеобразная попытка руководителя призвать нас к порядку, наиболее устращающим с его точки зрения, способом. По типу : «Чтобы боялись !»
    Иногда руководитель, с помощью нашей объяснительной, прикрывает, грубо говоря, свой собственный зад. Это происходит в том случае, если ошибка касается непосредственно рабочего процесса и привела к нарушению. Тогда у руководителя есть Ваше письменное признание в том, что в возникновении ошибки виноваты именно Вы, а он здесь не причём.
    Ну и самый неприятный момент, по которому руководитель может потребовать написать объяснительную — это когда планируется Ваше увольнение, понижение в должности и прочие мерзопакостные вещи.
    Лично я писала объяснительные много раз и за опоздания, и за ошибки собственных подчиненных. Считаю это справедливым. Руководитель любого подразделения на предприятии или в организации несёт ответственность за то, что пропустил ошибку подчиненного.

    ОТВЕТИТЬ

ОСТАВИТЬ ОТЗЫВ

Do NOT follow this link or you will be banned from the site!